今年以来，沂南县文化市场管理执法局始终以“两学一做”学习教育为契机，以打造一支“政治强、业务精、作风硬、纪律严”的高素质执法队伍为目标，努力打造四型机关。

一是打造学习型机关。全局以推进学习型党组织建设为载体，牢固树立终身学习的理念，加强政治、业务、理论的培训学习，坚持做到了工作学习化，学习工作化，不断丰富学习内容和学习形式，形成了学习教育经常化、学习制度规范化、学习内容科学化。

二是打造和谐型机关。以营造诚信友爱的人际环境为基础，坚持做到大事讲原则，小事讲风格，以营造公平竞争的制度环境为保障，以公正促和谐，以素质促和谐，引导大家树立正确的世界观、人生观和价值观，从道德和法治两个层面进一步增强和谐机关的亲和力和向心力，促进和谐机关建设。

三是打造创新型机关。积极引导全局干部职工牢固树立创新就是能力，就是发展的观念。在创新工作思路上出实招，创新工作机制上出举措，通过学习创新、思路创新、理念创新、机制创新，努力解决制约文化市场管理科学发展的瓶颈，改善文化执法环境，有效促进了文化执法事业和谐健康持续发展。

四是打造廉洁型机关。严格落实廉政建设责任制，实行党风廉政建设一把手负总责，强化“一岗双职”，坚持把党风廉政建设与业务工作各个环节一起研究、一起部署、一起落实，抓好从明确职责、尽职尽责、狠抓问责加三个环节，认真开展自查自纠、严肃查处“吃、拿、卡、横、冷、掀”等违纪违法现象，努力打造风清、气顺、政和、廉明的文化市场执法队伍。