一是积极申报急需的电商人才。按照区人才办要求，认真填写上报了《拟引进高层次人才申报表》，向区里提出了拟引进高层电商管理人才1-2名，以解决影响我区电商发展人才缺乏问题。

二是组织参加上级部门举办的专题。年初制定了培训计划，主动对接全市“十百万”骨干电商培训工程，引导传统优势企业应用电子商务，鼓励支持电商企业参加培训。⑴组织12家企业参加市商务局组织的义乌电子商务产业园创建经验交流会。⑵筹备参加省商务厅、团省委今年4月份举办的山东省农村电商“百县万人”创业培训班，已按市里要求向区分管领导汇报，参加人员已定，待条件成熟后随时可邀请专家来罗庄授课培训。

三是积极推进电子商务示范基地筹建工作。春节刚过，区商务局积极争取上级业务部门支持，把市外省内发展电子商务具有成功经验的示范点列出清单，积极向区领导推荐，近期将组织有关部门外出参加学习，为筹备区电子商务示范基地取人之长。同时，先后到江泉集团、名嘉购物广场等单位座谈筹建区电商示范基地的意见和建议，为早日建成区电商基地建言献策。