一是加大资金投入力度。财政局加大对县级公立医院改革财政投入，安排专项资金用于县级公立医院项目建设，加大县级公立医院信息化建设投入，为县级公立医院改革提供有力的财政保障。医院取得利润的20%部分用作职工二次绩效，30%部分用于医院日常运转和房屋、设备维护费用，30%部分用于购置大型设备和医院发展，20%部分用于医院债务化解。

二是改革医保支付制度。县级公立医院补偿由服务收费、药品加成收入和政府补助3个渠道改为服务收费和政府补助2个渠道，取消药品加成政策，对医院因取消药品加成所减少实际收入的80%部分由调整医疗服务价格来补偿，对剩下的20%部分，财政补偿不低于10%，其余部分通过医院加强核算、节约成本解决。

三是建立预算管理机制。坚持"核定收支、定项补助、超支不补、结余使用"的原则，对公立医院实行全面预算管理；按照"以收定支、收支平衡、统筹兼顾、保证重点"的要求，科学合理编制预算。

四是完善医保补偿机制。积极落实政府补偿、基本药物和基本公共卫生服务等基本保障政策，加大对适宜新技术推广、特色专科和临床重点专科建设的投入，支持试点工作稳步开展。