在位于临沂经济技术开发区芝麻墩街道的美多集团，有一批来自天南海北的流动党员，他们没有因为离开了家乡就远离了党组织，反而凝聚在企业党组织周围，定期开展各项活动。日前，美多集团党支部像往常一样在组织党员学习，并结合工作实际进行了广泛深入的讨论。

美多集团党支部书记李长奎告诉记者，集团内共有32名流动党员，为让他们“流动不流失，离家不离党”，集团定期组织党员学习，并建立定期通报制度。“我们按照街道党委的要求，对流动党员的学习情况做出鉴定，及时把他们的学习情况向其所在党组织进行通报，并要求流动党员定期向其所在党组织作思想汇报和学习情况汇报。” 李长奎说，“通过学习讨论，大家在各方面发挥党员的先锋模范作用，勤勤恳恳，兢兢业业，各项工作开展的扎实有效。”

加强对流动党员的管理，只是芝麻墩街道基层组织建设的一个缩影。为充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，芝麻墩街道今年在开展“基层组织建设突破年”过程中，全面实施党员素质提升工程、基层党组织书记能力提升工程、基层组织标准化建设工程、基层党建品牌创建工程、创先争优强基惠民工程等“五大工程”，基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力显著增强，形成了职责明确、运转协调、制度健全、保障有力的基层组织建设工作新格局。

按照“严把入口、强化教育、加强监管、畅通出口”的要求，每村培养至少3名具有较强致富带富能力的青年党员，积极开展“学党章、用党章”为主题的党员队伍先进性和纯洁性教育，加强基层党员在群众中起到模范带头作用。推进新一轮“强基”工程，力争每个支部培养1名班子带头人，有计划地加强党员干部在发展经济、招商引资、农业产业化建设和社会管理中急需紧缺知识的培训，拓宽党员干部特别是基层党组织书记的发展视野，增强发展意识和“领跑”能力。以标准化促进基层党建科学化。根据新时期基层工作的特点和规律，修订完善一套科学、规范、管用的管理制度，推动工作高效有序运转。按照“五有”要求，加快建立健全各项工作制度，实施标准化认证，开展经常性活动，探索形成两新组织党建工作标准化工作模式。实施基层党建品牌创建工程。针对不同领域和行业基层党组织的职责任务、不同群体党员的岗位特点，精心设计特色鲜明、务实管用的活动载体，在打造基层党建工作品牌上下功夫，形成党建“品牌集聚效应”。实施创先争优强基惠民工程，深入开展“百名干部下基层、千名党员手拉手”、党政领导干部下基层“三访三解三促”、领导干部大接访等活动，主动倾听群众呼声，及时帮助解决问题。

芝麻墩街道党工委组织委员伊传斌介绍，在基层党员队伍建设上，以深入贯彻落实党的十八大精神为动力，建立健全党员队伍源头优化机制、党员日常教育管理机制、党员作用发挥机制和党内关爱机制，基层党员队伍活力不断增强，党员在促进社区、村居和谐稳定、科学发展中的先锋模范作用得到充分发挥。

（ 马颖颖）